Tramite un’intervista concessa al Sole 24 Ore il sindaco Sala ha annunciato un piano di efficientamento energetico che prevede la chiusura al venerdì di alcuni palazzi del Comune di Milano, i palazzi più voluminosi. A noi il piano sembra per nulla condivisibile. Voi vi chiederete perché? Ora cerchiamo di spiegarvelo:
Continua a leggere “Propaganda sindacale anti-propaganda datoriale”Autore: Admin
12 ottobre 2022 – Accordo sulle progressioni verticali
Si è chiuso il tavolo di discussione sulle Progressioni Verticali previste a seguito della cd. Legge Madia.
Entro il 31/12/2022 dovrebbero essere pubblicati i bandi
Il numero dei posti messi a bando per le progressioni previste per questa tornata è veramente esiguo: 35 posti per i B3, 33 per la cat. C e 28 per la D.
4 ottobre 2022: verbale aggiornamento linee guida Piano Occupazionale
Lo scorso 4 ottobre è stato firmato il “Verbale di aggiornamento delle linee guida del Piano Occupazionale 2022/2024“.
L’accordo è con il comune di Milano è stato sottoscritto da CGIL CISL UIL CSA e maggioranza RSU, i nostri delegati hanno votato contro.
Che credibilità hanno questi piani quando ci sono ancora più di 600 assunzioni previste nel quinquennio 2018-2022 che non sono ancora state effettuate, delle 652 assunzioni previste dal piano 2022 ne sono state effettuate solo 252 e dei concorsi previsti dal piano 2022 ben 17 non sono ancora stati banditi?
Intanto tra il 2019 e il 2022 il Comune di Milano ha perso circa 500 dipendenti…
Ecco il testo dell’accordo:
Un altro contratto a perdere!!!
Giovedì 4 agosto – con circa 7 mesi di ritardo dalla sua scadenza naturale – è stata sottoscritta dall’Aran (che rappresenta il governo) e da CGIL, CISL, UIL e CSA, l’ipotesi di contratto nazionale degli enti locali per il triennio 2019-2021.
Il nostro giudizio è fortemente negativo. Per 5 semplici ragioni.
Continua a leggere “Un altro contratto a perdere!!!“Le lotte non si fermano con la repressione! Solidarietà ai sindacalisti Si Cobas ed Usb arrestati
Dalla mattinata di oggi sono in corso perquisizioni ed arresti fra i sindacalisti del Si Cobas e di Usb attivi nella logistica.
Allo stato attuale su mandato della procura di Piacenza, la polizia ha messo agli arresti domiciliari il coordinatore nazionale del SI Cobas Aldo Milani e tre dirigenti del sindacato piacentino: Mohamed Arafat, Carlo Pallavicini e Bruno Scagnelli.
Continua a leggere “Le lotte non si fermano con la repressione! Solidarietà ai sindacalisti Si Cobas ed Usb arrestati “la Pecora Rossa n. 1/2022
Piano Occupazionale 2022: un altro passo verso le privatizzazioni
Il Piano occupazionale per il 2022 – sottoscritto giovedì 9 giugno da Amministrazione comunale, CGIL, CISL, UIL, CSA e maggioranza della RSU – conferma e rafforza la tendenza alla progressiva drastica riduzione del numero dei dipendenti del Comune di Milano, dai circa 15.500 del 2015 ai circa 13.500 di oggi.
Continua a leggere “la Pecora Rossa n. 1/2022”Grazie, Michele!
Giovedì 21 aprile, dopo una lunga malattia, ci ha lasciato il nostro caro Michele Michelino.
Operaio alla Pirelli prima, e alla Breda Fucine poi, dalla chiusura della fabbrica ha lavorato al Comune di Milano come elettricista, fino alla pensione.
Continua a leggere “Grazie, Michele!”Elezioni R.s.u. votare non basta
Anche al Comune di Milano, come in altre realtà milanesi del pubblico impiego, abbiamo partecipato alle elezioni RSU 2022 con una lista unitaria composta da lavoratrici e lavoratori attivi nel sindacalismo di base o indipendenti.
Non abbiamo chiesto voti in cambio di promesse e di favori, ma come riconoscimento del lavoro svolto in questi anni e come incoraggiamento a continuare nella difesa della dignità, dei diritti e della salute nostra e dei nostri colleghi. Continua a leggere “Elezioni R.s.u. votare non basta”
Elezioni Rsu 2022: Slai Cobas, le nostre priorità e il nostro metodo
Elezioni R.s.u. 2022 Comune di Milano
Salario, diritti, dignità
Le organizzazioni sindacali ADL, SIAL e SLAI COBAS partecipano alle prossime elezioni per le Rappresentanze Sindacali Unitarie del Comune di Milano sotto la lista SLAI COBAS, contro la frammentazione e per una maggiore convergenza delle lavoratrici e dei lavoratori nella difesa dei propri diritti.
Continua a leggere “Elezioni Rsu 2022: Slai Cobas, le nostre priorità e il nostro metodo”8 marzo sciopero generale
Invitiamo tutt* ad aderire e partecipare allo sciopero generale chiamato da Non Una di Meno e indetto per la giornata dell’8 marzo contro la violenza maschile sulle donne e la violenza di genere, la disparità salariale, lo sfruttamento, la mancanza di servizi sociali, le politiche xenofobe sull’immigrazione, la precarizzazione del lavoro.
Continua a leggere “8 marzo sciopero generale”
Multi Cobas 